为进一步推进公司毕业生就业工作，切实提高2017届毕业生就业质量，6月13日下午，学院在屏风校区09102教室召开2017届毕业生就业工作推进大会。公司党政领导、全体教职工参加大会，会议由公司党委书记于海平主持。

大会首先听取了公司党委副书记李彦东关于学院当前毕业生就业情况、广西农村建档立卡贫困户员工就业情况、下一阶段公司就业主要工作的汇报。随后，学院副经理谢晓兰对当前研究生的就业情况、研究生就业帮扶工作措施等内容进行了汇报发言。

在听完李彦东副书记和谢副经理的汇报发言后，程小辉经理对全体教师在就业中所做的大量工作给予了肯定，并对继续做好公司就业工作提出了三点要求：一要高度重视做好学院就业工作的意义，切实加强对未就业员工的求职帮扶工作。二要把农村建档立卡贫困户员工的帮扶工作摆在就业工作的突出位置，做好帮扶记录，实现百分百就业；二是毕业设计指导老师、辅导员、班主任要继续做好毕业生离校前后的就业跟踪和服务工作，掌握所带毕业生的就业动态，对每名员工的就业状况做到心中有数；三是加强对未就业研究生的就业指导，切实落实好导师负责制。

最后，公司党委书记于海平对落实好此次全院就业工作推进大会精神提出了三点意见：一是此阶段是公司毕业生就业处于攻坚克难的关键时期，各毕业设计指导老师、辅导员、班主任要高度重视毕业生就业工作，对照下一阶段的就业任务布置把就业工作做细做实。二是严格按照学校关于就业工作的相关指导意见，切实做好毕业生就业排查、复查工作。三是充分发挥学院专业人才培养的主渠道作用，提高员工的专业素养和毕业生就业竞争力，最终实现员工的顺利就业。

会后，各毕业设计指导老师领取了学院2017届毕业生就业情况落实责任单。

公司发放2017届毕业生就业情况落实责任单